Notre processus commence par une conversation, visant à comprendre qui vous êtes et quels sont vos besoins et vos aspirations. Nous prenons le temps de comprendre quel type de rôle, de responsabilités et d’entreprises correspondent à vos ambitions de carrière à court et à long terme. Dès que nous avons une perspective claire, de vos objectifs, nous vous fournissons des informations sur les postes existants et les entreprises qui correspondent à vos valeurs. Nous voulons nous assurer que le poste, offre le bon salaire, l’équilibre travail-vie personnelle adéquate, en plus d’offrir un environnement sain et des avantages compétitifs. Nous vous guiderons tout au long du processus, pour nous assurer que votre CV soit attrayant, que vos compétences lors des entretiens d’embauche soient à point et que votre transition vers une nouvelle carrière se déroule en douceur. Nous réalisons que chaque placement est différent, nos stratégies personnalisées sont donc toujours conçues spécialement pour vous.

Si nous n’avons pas de postes actuels qui correspondent à vos critères, nous conserverons vos coordonnées et communiquerons fréquemment avec vous, pour nous assurer que vous soyez informés en permanence des nouvelles opportunités. Notre équipe est à votre entière disposition, pour répondre à vos questions et pour vous fournir le coaching nécessaire en cours de route. Nous croyons que la bonne voie vers l’emploi nécessite le bon guide. Accordez-nous votre confiance et nous vous aiderons à trouver le bon chemin.